TL;DR
香港醫護人員長期短缺，2026年公私營薪酬差異仍然極大。醫管局薪酬表2026顯示：公立醫院醫生起薪約$75,000（駐院醫生），晉升至顧問醫生可達$180,000-250,000/月，工時卻極長（60-80小時/週）。私營執業醫生收入上限極高（熱門專科如腫瘤科/心臟科月入可$50萬+），但需要自己建立病人基礎。護士起薪約$34,000（註冊護士），十年經驗約$55,000-70,000。專職醫療（物理治療師等）起薪約$32,000-40,000。本文全面對比。
一、醫管局薪酬表2026：公立醫生各職級月薪
1.1 醫管局（公立）醫生
| 職級 | 薪點範圍 | 月薪約（2026年） | 經驗要求 |
|---|---|---|---|
| 駐院醫生（Resident） | MPS 32-44 | $75,000-100,000 | 畢業後1-6年 |
| 副顧問醫生（Associate Consultant） | MPS 45-49 | $100,000-130,000 | 專科資格+約8-12年 |
| 顧問醫生（Consultant） | 首長級D1-D2 | $180,000-250,000 | 15年+ |
| 部門主管（Chief of Service） | D3-D4 | $250,000-300,000+ | 20年+ |
1.2 私營醫生
私營醫生收入差異極大，難以統計。以下係行業粗略估算：
| 模式 | 收入範圍（月） | 說明 |
|---|---|---|
| 私家醫院駐院醫生 | $80,000-150,000 | 受僱，類似公立但工時較短 |
| 私人診所打工醫生 | $80,000-180,000 | 受僱於診所集團或個體醫生 |
| 自己開診所（GP/普通科） | $100,000-300,000 | 視乎病人量同區份 |
| 專科私家執業（心臟科、腫瘤科等） | $300,000-1,000,000+ | 收入極高但需長期建立聲譽 |
二、護士薪酬
| 職級 | 公立月薪約 | 私營月薪約 | 要求 |
|---|---|---|---|
| 註冊護士（RN）入職 | $34,000-38,000 | $32,000-40,000 | 護理學士學位 |
| 資深護師（APN） | $55,000-70,000 | $45,000-65,000 | 約8-12年經驗 |
| 病房經理（WM） | $70,000-90,000 | $60,000-80,000 | 約12年+管理經驗 |
| 護士長/部門經理 | $90,000-120,000 | $80,000-120,000 | 15年+ |
登記護士（EN）（文憑程度）入職薪酬約$22,000-28,000，比註冊護士低30-40%。
三、專職醫療（Allied Health）
| 專業 | 公立入職約 | 私營約 | 備註 |
|---|---|---|---|
| 物理治療師（PT） | $34,000-40,000 | $35,000-50,000 | 私營市場需求大 |
| 職業治療師（OT） | $34,000-40,000 | $35,000-48,000 | — |
| 藥劑師 | $38,000-45,000 | $40,000-55,000 | 私營連鎖藥房/藥廠 |
| 放射師 | $34,000-40,000 | $35,000-50,000 | — |
| 醫務化驗師 | $32,000-38,000 | $30,000-45,000 | — |
| 營養師 | $30,000-38,000 | $28,000-45,000 | — |
四、公營vs私營優劣勢
| 維度 | 公營（醫管局） | 私營 |
|---|---|---|
| 薪酬 | 起薪高、加薪穩定但上限有限 | 起薪較低但上限極高 |
| 工時 | 60-80小時/週（醫生） | 40-60小時/週 |
| 晉升 | 階梯透明但慢 | 快但靠個人能力 |
| 培訓 | 專科培訓機會多 | 需自己爭取 |
| 壓力 | 工作量極大（病人多）、官僚 | 業務壓力（維持病人量） |
| 退休 | 公積金（CSPF） | MPF |
五、FAQ
Q1：非本地醫科畢業生可唔可以喺香港執業？ A1：可以，通過香港醫務委員會（MCHK）嘅執業資格試（俗稱「LMCHK」）。合格率低（~20-30%），但近年有限度註冊制度放寬咗非本地醫生嘅要求。
Q2：物理治療師vs職業治療師邊個前景好？ A2：物理治療師私營市場較大（運動創傷、痛症復康等），病人基礎更廣。職業治療師需求集中在公立系統同老年護理。PT私營收入普遍較高。
薪酬數據基於2026年5月醫管局薪級表及招聘平台。