2026-27年度公务员薪酬调整为划一加薪2%,追溯至2026年4月1日生效。总薪级表(Master Pay Scale)由第0点月薪14,570港元至第49点月薪150,070港元,涵盖公务员及按公务员薪级支薪的资助机构员工。下表列出第0至49点在加薪后的月薪、调整前月薪,以及每月增加的金额,方便求职者、公务员及资助机构员工对照查阅。
下表“每月增加”一栏,为“2026年4月1日起月薪”减去“调整前月薪”两个金额相减所得。
总薪级表第0至49点月薪全表
| 薪点 | 2026年4月1日起月薪(港元) | 调整前月薪(港元) | 每月增加(港元) |
|---|---|---|---|
| 0 | 14,570 | 14,280 | 290 |
| 1 | 15,485 | 15,180 | 305 |
| 2 | 16,460 | 16,135 | 325 |
| 3 | 17,545 | 17,200 | 345 |
| 4 | 18,675 | 18,305 | 370 |
| 5 | 19,930 | 19,535 | 395 |
| 6 | 21,190 | 20,770 | 420 |
| 7 | 22,590 | 22,145 | 445 |
| 8 | 24,060 | 23,585 | 475 |
| 9 | 25,620 | 25,115 | 505 |
| 10 | 27,120 | 26,590 | 530 |
| 11 | 28,790 | 28,225 | 565 |
| 12 | 30,595 | 29,995 | 600 |
| 13 | 32,430 | 31,795 | 635 |
| 14 | 34,075 | 33,405 | 670 |
| 15 | 35,780 | 35,080 | 700 |
| 16 | 37,585 | 36,850 | 735 |
| 17 | 39,490 | 38,715 | 775 |
| 18 | 41,430 | 40,620 | 810 |
| 19 | 43,495 | 42,640 | 855 |
| 20 | 45,660 | 44,765 | 895 |
| 21 | 47,950 | 47,010 | 940 |
| 22 | 50,215 | 49,230 | 985 |
| 23 | 52,575 | 51,545 | 1,030 |
| 24 | 55,060 | 53,980 | 1,080 |
| 25 | 57,580 | 56,450 | 1,130 |
| 26 | 60,290 | 59,110 | 1,180 |
| 27 | 63,100 | 61,865 | 1,235 |
| 28 | 66,075 | 64,780 | 1,295 |
| 29 | 69,205 | 67,850 | 1,355 |
| 30 | 72,430 | 71,010 | 1,420 |
| 31 | 75,830 | 74,345 | 1,485 |
| 32 | 79,410 | 77,855 | 1,555 |
| 33 | 83,140 | 81,510 | 1,630 |
| 34(33A) | 83,975 | 82,330 | 1,645 |
| 35(33B) | 84,815 | 83,150 | 1,665 |
| 36(33C) | 86,835 | 85,130 | 1,705 |
| 37 | 90,955 | 89,170 | 1,785 |
| 38 | 95,120 | 93,255 | 1,865 |
| 39 | 99,525 | 97,575 | 1,950 |
| 40 | 103,810 | 101,775 | 2,035 |
| 41 | 108,280 | 106,155 | 2,125 |
| 42 | 112,955 | 110,740 | 2,215 |
| 43 | 117,805 | 115,495 | 2,310 |
| 44 | 122,045 | 119,650 | 2,395 |
| 45(44A) | 130,255 | 127,700 | 2,555 |
| 46(44B) | 134,920 | 132,275 | 2,645 |
| 47 | 139,825 | 137,085 | 2,740 |
| 48 | 144,850 | 142,010 | 2,840 |
| 49 | 150,070 | 147,125 | 2,945 |
高、中、低层薪级的分界
根据教育局通告第94/2026号,立法会财务委员会已批准公务员薪级表各薪点金额上调2%。三个薪级的范围如下:
- 高层薪级:总薪级表第33点以上,即第34点起至第49点;
- 中层薪级:第10至33点(包含第33点);
- 低层薪级:第10点以下,即第0至9点。
由于2026-27年度高层、中层、低层薪级及首长级公务员均划一加薪2%,不论职位属于哪一个薪级,每个薪点的月薪均按相同幅度调整,因此上表中各薪点的“每月增加”金额,正好反映划一2%所带来的按月调整。
怎样由职位薪点找到月薪(以教师为例)
总薪级表将每一个薪点对应一个固定月薪。要找出某个职位的月薪,先确定该职位所属的薪点,再在上表中查找该薪点对应的“2026年4月1日起月薪(港元)”一栏,即为加薪后的每月薪酬。
以资助学校教职员为例:学位教师(小学APSM、中学GM)新入职起薪点为总薪级表第15点(自2010年10月1日起),对照上表,第15点在2026年4月1日起的月薪为35,780港元。中学GM的顶薪点为第33点,月薪为83,140港元;小学APSM的顶薪点为第29点,月薪为69,205港元。其他薪酬与总薪级表挂钩的职位,同样可按其薪点查表得出加薪后的月薪。
加薪何时生效与发放
行政长官会同行政会议决定,2026-27年度公务员划一加薪2%,追溯至2026年4月1日生效。资助学校按公务员薪级支薪的教职员亦同步调整,同样追溯至2026年4月1日起生效。根据教育局通告,调整后的新薪金连同补发款项,于2026年7月发放。
教育局通告亦指出,资助学校中,包含公务员薪酬调整因素的学校津贴,会随2026-27年度公务员薪酬调整而调整,包括教学及非教学职位(这些职位的薪酬与公务员薪级挂钩)的薪金津贴,以及参考薪酬而调整或计算的津贴(例如“代课教师薪金津贴”)。不包含公务员薪酬调整因素的学校津贴,则不会因公务员薪酬调整而调整。
常见问题
2026-27年度公务员加薪幅度是多少?
划一加薪2%,适用于高层、中层、低层薪级及首长级公务员,总薪级表各薪点金额均上调2%。
加薪何时生效、何时收到补发款项?
加薪追溯至2026年4月1日生效;调整后的新薪金连同补发款项,于2026年7月发放。
资助学校教师是否适用这次加薪?
资助学校按公务员薪级支薪的教职员同步调整,追溯至2026年4月1日生效。其他薪酬与总薪级表挂钩的职位,可对照上表查阅其薪点的加薪后月薪。
高层、中层、低层薪级如何划分?
高层薪级为总薪级表第33点以上(第34点起);中层薪级为第10至33点;低层薪级为第10点以下(第0至9点)。三个薪级在2026-27年度均划一加薪2%。
如何查出自己职位的月薪?
先确认职位所属的总薪级表薪点,再查阅上表该薪点的“2026年4月1日起月薪(港元)”一栏。例如学位教师新入职为第15点(35,780港元),中学GM顶薪第33点(83,140港元),小学APSM顶薪第29点(69,205港元)。