核实公司与职位

求职者在回应招聘广告前，应留意空缺工资与所需条件是否合乎现实和市场水平，不要随便相信“无需经验、学历”又“工资高、福利好”的广告。

警惕不合理收费

正当公司一般不会要求雇员负担任何费用。求职时如被指未具备入职条件，需要自费报读培训班或其他课程提升技能才可获聘，宜提高警觉，这很可能是以骗财为目的的假招聘。骗子也会以各种理由和名目向求职者收取不合理费用，例如登记费、资料处理费、行政费和工作证件费等。

保护个人资料

网上求职过程中，如需要提供个人资料，请考虑雇主提出的要求是否合理，是否有过度收集个人资料之虞。有些骗子假借招聘为名，向求职者套取重要的个人资料，例如身份证、银行账户及信用卡的资料，继而盗取银行存款或以骗取的资料进行不法活动。

面试及工作安全

前往面试要牢记个人安全，避免独自到异常偏僻的地点面试，并应留意面试过程是否过分草率。骗子也会声称招聘网上兼职，承诺求职者代购网络游戏点数卡可赚取服务费或佣金，待求职者提供点数卡序号及密码后，骗子便将点数变卖并失去联系，造成金钱损失。

若发觉工作涉及每层分佣（即传销）、售卖商品又较市面昂贵、被要求缴纳大笔入会费用，或被游说招揽会员（包括亲友及同学）成为下线员工以赚取利润，而非着重产品销售，便应拒绝受聘。若雇主提出无理要求，应断然拒绝，更不要为雇主进行非法工作。